Program osnovnih studija u Međunarodni menadžment ljudskih resursa Африка

sa Najboljim Master programima Osnovne studije u Međunarodni menadžment ljudskih resursa Африка 2017

Međunarodni menadžment ljudskih resursa

Нежења 'с Дегрее је степен додељује универзитета и колеџа. Да би зарадили нежења 'с Дегрее, морате да попуните потребне курсеве који могу да трају од три до седам година у зависности од институције уписа.

Посебни изазови са којима се суочава међународна управљања људским ресурсима произилазе из комплексних правних и социјалних питања, као што су виза и локализацији и интеграције међународних радника. За професионалце који намеравају да се супротставе ове тешкоће успешно, економски студија предмета може бити корисно.

Чак и ако се одлучите источној Африци је митолошки, очаравајући Танзаније; Сенегала, земља Теранга било у Јужној Африци, са својим широким могућностима да упије и служе, истраживање у Африци ће бити огромна.

Programe osnovnih studija u Međunarodni menadžment ljudskih resursa Африка

Pročitajte više

Бацхелор оф Цоммерце почасти у управљању људским ресурсима

Management College Of Southern Africa MANCOSA
Студије на универзитету / кампус Redovne studije 1 година February 2018 Јужноафричка Република Дурбан

Бацхелор оф Цоммерце судијама у управљању људским ресурсима [БЦомХонс (кадрове)] је једногодишњи постдипломски степен који је опремио студенте са вештинама и знањем да заузме средина руководећим позицијама. [+]

Sa najboljim Osnovne studije u Međunarodni menadžment ljudskih resursa Африка 2017. Бацхелор оф Цоммерце судијама у управљању људским ресурсима Програм код: САКА-71909 - НКО ниво 8 - Цредитс 120 Бацхелор оф Цоммерце судијама у управљању људским ресурсима [БЦомХонс (кадрове)] је једногодишњи постдипломски степен који је опремио студенте са вештинама и знањем да заузме средина руководећим позицијама. Примарни циљ програма је да се повеже људске ресурсе у пословним императива у оквиру организације. Програм је намењен да пружи ученику са разумевањем и ради примене принципа битних за ефикасно управљање организација, са специјализације у функцији људских ресурса. Исходи По успешном завршетку програма, студент би требало да: Идентификација, анализа, формулисати, и решити обједињену дивергентне проблема у јавним и невладиним сфере кроз критичко мишљење. Ефикасно раде са другима као вођа тима, групе, организације, заједнице, и обезбедити вођство на групе излаз у јавним и невладиним сферама. Управљати и организовати своје или њене активности и живот одговорно и ефикасно, укључујући и његове или њене студије и каријере. Прикупља, анализира, организовати и критички процењују информације. Комуницирајте ефикасно коришћење визуелних, математичке и / или знање језика у начинима усменог и / или писане презентације, у одрживом дискурсу. Где је потребно, користити науку и технологију ефикасно и критички, показује одговорност према животној средини и здрављу и добробити других, у заједници, националном и глобалном контексту. Покажу разумевање света као скуп повезаних система за препознавање да контексту решавања проблема не постоје у изолацији, и признајући своје одговорности онима у локалној и широј заједници. Структура програма Трајање: 1 Година Година 1 Семестар 1... [-]

Бацхелор оф Цоммерце у управљању људским ресурсима

Management College Of Southern Africa MANCOSA
Студије на универзитету / кампус Redovne studije 3 године February 2018 Јужноафричка Република Дурбан

Бацхелор оф Цоммерце у управљању људским ресурсима [бцом (Хуман Ресоурце Манагемент)] је додипломски програм који припрема студенте за руководеће улоге које доприносе перформансе своје организације. [+]

Бацхелор оф Цоммерце у управљање људским ресурсима Програм код: САКА-62129 - НКО ниво 7 - Цредитс 360 Бацхелор оф Цоммерце у управљању људским ресурсима [бцом (Хуман Ресоурце Манагемент)] је додипломски програм који припрема студенте за руководеће улоге које доприносе перформансе своје организације. Циљ степена управљања људским ресурсима је да припреми стручњаке људских ресурса за решавање сложености и изазовима управљања данашње радне снаге. БЦом (Хуман Ресоурце Манагемент) садржај програма је дизајниран да пружи свеобухватну покривеност главних одговорности људских ресурса, обраћајући стратешке и оперативне аспекте. Модули укључују и практична и теоријска разматрања у професионалном развоју мушкараца и жена у области људских ресурса у подешавањима као послу, индустрији, владе и непрофитних организација и институција такве. Исходи По успешном завршетку програма, студент би требало да: Допринесе побољшању организационе културе и климе. Допринесе побољшању организационе структуре, системе и радне процесе. Управљање људским ресурси стратегије и планове. Управљање планове и процесе за све функције људских ресурса (запошљавање, избор, постављење, управљање учинком, планирања, накнада, олакшица, накнада, здравља, безбедности, обуке и развоја). Управљање стратегија и планова индустријских односа. Управљање политике и процесе за руковање дисциплине, спорова и жалби. Управљање људско понашање у индустријској ситуацији. Понашају професионално и етички у свим аспектима управљања људским ресурсима. Структура програма Година 1 Семестар 1 Пословни менаџмент 1А Крајњи корисник рачунарство Пословне Математика Економија 1А Семестар 2 Пословни менаџмент 1Б Пословна комуникација Финансијско рачуноводство Економија 1Б Година 2 Семестар 1 Пословни менаџмент 2А Управљање људским ресурсима 2А Менаџмент рачуноводство Пословно право Семестар 2 Пословни менаџмент 2Б Управљање људским ресурсима 2Б Пословне статистике Информациони... [-]

Бтецх / бцом / бцом хонс у управљању људским ресурсима

University of Johannesburg
Студије на универзитету / кампус Redovne studije Fleksibilno vreme 2 - 3 године February 2018 Јужноафричка Република Јоханесбургу +1 više

БТецх / БЦом Степен је дизајниран да изложи студената са стратешким питањима у оквиру организације фокусирањем на Адванцед стратегијском менаџменту, напредне индустријске односе, напредно управљање обуке, напредне управљање кадровима, Организационо понашање и Методологија истраживања. Суде дизајн и програмски садржај обезбеди комбинацију теоријског дубине и напредне практичне примене, као и Хонинг побољшавање вештина специфичних перформанси. [+]

Sa najboljim Osnovne studije u Međunarodni menadžment ljudskih resursa Африка 2017. БТецх у управљању људским ресурсима БТецх Степен је дизајниран да изложи студената са стратешким питањима у оквиру организације фокусирањем на Адванцед стратегијском менаџменту, напредне индустријске односе, напредно управљање обуке, напредне управљање кадровима, Организационо понашање и Методологија истраживања. Захтеви за пријем Национални диплома у управљању људским ресурсима или еквивалент квалификације на НКО нивоу 6, са управљања људским ресурсима као главни предмет коју је одредио Статус одбора са просеком од 65%. БЦом у управљању људским ресурсима Каријера Људски ресурси Лекари се баве питањима запослених у вези у организацијама Захтеви за пријем Минимум АПС: 26 Енглески: 4 (50% +) Матхематицс: 4 (50% +) Математичке писмености: Није прихваћено Састанак минималне услове Факултета за одређени програм не мора да гарантује пријем тог програма као специфични критеријуми за одабир може да се примени и због просторних ограничења. БЦом Хони у управљању људским ресурсима Дизајн и садржај програма обезбеди комбинацију теоријског дубине и напредне практичне примене, као и Хонинг побољшавање вештина специфичних перформанси. Прва година студија је генерички, док студенти у својој другој години студија, могу да се специјализују у једној од следећих области студија: Управљање људским ресурсима, односа или развоја људских ресурса. Захтеви за пријем Потенцијални студенти треба да буду у поседу БЦом квалификација за Национални оквир квалификација Ниво 6 или НКО Левел 7 са индустријском психологију или управљање људским ресурсима, као главних модула на НКО нивоу 6 или НКО Левел 7. Модул у аналитичким техникама или статистичких метода на НКО нивоу 6 или НКО... [-]